Ayuda ante mi situación laboral

Buenos días,

Tengo una serie de dudas respecto a un posible despido.

Actualmente, estoy trabajando para una consultora informática y estoy desasignado ya que se ha acabado el proyecto. Al estar desasignado corro peligro de que en cualquier momento me puedan despedir. La empresa el año pasado declaró beneficios de 10 millones de euros y este mismo año ha absorbido otra consultora. Pero mi consultora esta perdiendo proyectos y también han desasignado a otros compañeros que los han ido despidiendo de forma objetiva dándoles 20 días.

Entonces tengo varias dudas:
-¿Me pueden despedir de forma objetiva?

-En caso de despedirme sin el preaviso de 15 días, ¿me lo tienen que abonar sea procedente o improcedente el despido?, ellos están diciendo que solo se abonan esos 15 días si el despido es procedente.

-Y por ultimo, ¿Se puede despedir a tantos trabajadores dee forma continua sin caer la empresa en un ERE?

Muchas gracias y un saludo.