Expediente disciplinario

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Si no te importa quería hacerte una consulta bastante urgente puesto que el martes 24 tengo el contencioso y debería tener las ideas claras para poder afrontarlo con ciertas garantías. Te paso a relatar los hechos: El día 7 de Enero me despidieron...
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Seguros sociales

Mi jefe me ha despedido por finalización de contrato y me quiere descontar 20 euros por día por una semana que falte a trabajar con su consentimiento. Alega que el paga por mi 600 euros de seguridad social al mes y me quiere descontar 140 euros....
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Rescisión de contrato

Te resumo brevemente: llevo en mi actual empresa 5 años y medio. Interpuse una denuncia contra ella por modificación sustancial en las condiciones de trabajo (en concreto cambio de turno de mañana a tarde totalmente injustificado e indiscriminado:...
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Dudas sobre el significado de una falta leve por retraso en la entrega de partes de baja laboral

Soy Raquel. Trabajo como cajera en centro comercial. Estoy de baja por un esguince y entregué el parte el mismo día del accidente. Pero los partes de confirmación los he entregado con retraso. Fui ayer y me dijeron que tenia que haberlos entregado en...
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Baja laboral por vómitos en el embarazo y vacaciones..

Tengo un contrato desde el 27 de julio de 2009 que se cumple hoy 26/1/2010. Llevo de baja por vómitos en el embarazo desde septiembre. A la hora de pagarme el finiquito me dicen que las vacaciones que me corresòndian de julio a diciembre de 2009 las...
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Eres temporal

Trabajo en una empresa de electricidad de valencia, según el convenio del metal de la c. Valenciana. 1º el pasado marzo tendrían que haber pagado la paga de beneficios que según convenio en art. 16 dice que es de 15 días (¿En mi caso 431?) Y no la...
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El año pasado me despidieron disciplinariamente, alegando una alta muy grave. Yo no he realizado dicha falta. Me notificaron por escrito sobre dicha falta, dándome como dicen los estatutos cuatro días para alegar sobre dicha falta. La gerente que me...
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Me han hecho un despido improcedente, cuales son mis derechos?

Tenía un contrato "eventual por circunstancias de la producción " y que me finalizaba en febrero cumpliendo los 6 meses, hace unos días el jefe me comunica por teléfono que es mi ultimo día, le pregunto el motivo pero me dice que ninguno, quieren...
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Despido objetivo con reducción de jornada

Trabajo en una empresa desde 2002. Somos 8 personas y yo soy la penúltima en entrar, las demás llevan 20 años. La empresa tiene perdidas y se teme cierre en diciembre. Tengo desde el 2006 una reducción de la mitad de jornada por cuidado de un hijo....
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