En mi empresa se ha declarado un ERE y yo he sido de los afectados y según acuerdos, no todos nos iremos en la misma fecha.

En mi caso a mi me toca trabajar hasta el 30 de septiembre por necesidad de la empresa pero quiero empezar en una nueva empresa el 18 de septiembre por lo que pedir una excedencia del 18 al 30 de septiembre, fue la única solución y me la han aprobado. Quiero saber que tipo de contrato me pueden hacer en la nueva empresa para que a ninguna de las partes nos afecte (si me pueden hacer un contrato indefinido desde el primer momento siempre que lo deseen o tiene que ser, por algún motivo de obra y servicio).