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llevo 13 años de camarera de restaurant ¿me pueden cambiar al offi que es donde se repasan la losa sucia? Soy fija desde entonces gracias

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Si la empresa lo justifica por razones organizativas y temporales si, aunque debe mantener su sueldo de camarera. Es lo que se llama movilidad funcional y que la reforma laboral "aplaude".

Si crees que no tiene justificación para hacerlo y lo hace como represalia puedes denunciarlo en el Juzgado de lo social para que el Juez obligue a la empresa a devolverte a tu puesto con indemnización por daños y perjuicios.

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