Porcentaje máximo de contratos temporales

Un contrato temporal puede efectuarse siempre que existan una de las causas previstas en la normativa, y éstas son, bien que sea necesaria realización de una obra o servicio determinados, con autonomía y sustantividad propia dentro de la actividad de la empresa y cuya ejecución, aunque limitada en el tiempo, sea en principio de duración incierta, bien que cuando las circunstancias del mercado, acumulación de tareas o exceso de pedidos así lo exigieran, aun tratándose de la actividad normal de la empresa.
Si concurren tales requisitos pueden hacerse todos los contratos temporales que sean oportunos, sin límite.