Cierre por invalidez, ¿Qué derechos tenemos?

Hola, ante todo gracias por su tiempo. Trabajo en una empresa, una S.A., en la que posiblemente el dueño vaya a jubilarse por invalidez y cerrar la empresa, tras la operación en un brazo. La empresa va bastante mal y creemos que nos quiere fastidiar de esta manera y aprovechar la situación para hacerlo. ¿Cuánto nos tiene que indemnizar, en el caso de tener que hacerlo por este motivo? ¿Qué derechos tenemos los trabajadores en esta situación? ¿Nos ha de comunicar por escrito esta decisión o simplemente es dar un carpetazo? Muchas gracias

1 respuesta

Respuesta
1
Al tratarse de una sociedad con personalidad jurídica, aunque uno de los dueños se jubile la empresa debe seguir funcionando, por lo tanto la jubilación o incapacidad permanente del "dueño" no implica que la empresa tenga que cerrar.
Ahora, puede darse el caso que quieran cerrar la empresa por el motivo de la jubilación de uno de los dueños, esto se puede hacer, pero aquí estaríamos hablando de extinción de personalidad jurídica de la empresa, en este caso la empresa debe indemnizaros a cada uno con 20 días por año trabajado, además del correspondiente finiquito tendríais derecho a desempleo.
Evidentemente os deben comunicar esta decisión por escrito, y tendréis 20 días de plazo para reclamar judicialmente por despido, si fuera el caso.

Añade tu respuesta

Haz clic para o

Más respuestas relacionadas