Reducción jornada por cuidado de un hijo
Dentro de 10 días me reincorporo al trabajo después de una baja por maternidad. Mi pregunta es que, si pido reducción de jornada, puedo pedir exclusivamente turno de mañana. Trabajo en una clínica veterinaria e indistintamente tengo días que trabajo de mañana, tarde o todo el día, aunque en el contrato sólo pone que tengo que trabajar 40h pero no el horario. También trabajo los sábados aunque tampoco sale en mi contrato ni me pagan por ello nada en especial. ¿Podría pedir de no trabajar los sábados dentro de mi reducción de jornada?. Por último, comenté a mi empresa que me cogería la media hora de lactancia al día y mi jefe me amenazó que si lo hacía, tendría que trabajar 40h semanales (aunque en el contrato me rezan 40h, trabajo 35 por horario porque al ser un trabajo de cara al público siempre hacemos horas extras que no "computan" ni se pagan en ningún sitio y, de esta manera queda solucionado). ¿Puede obligarme a realizar un cambio de horario a las 40horas semanles o eso quedaría resuelto por el tema de la reducción de jornada?.
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Respuesta de humberto1981
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