vmv1976

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 Cataluña, España @vmv1976 desde - visto

Actividad pública reciente

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Fijo discontinuo (vacaciones, paro,¿Cotización?)

Me han ofrecido un contrato fijo discontinuo como contable en un colegio, y no se si aceptarlo porque no se si con el tiempo me daré cuenta que he metido la pata... Si estuviera en el paro lo aceptaría sin dudas, pero ahora mismo estoy trabajando, y...
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Ha preguntado en el tema en y en 1 temas más

Tiempo demora sentencia rescisión voluntaria de contrato

Mi empresa lleva muchos meses pagando mal. Bueno ha pagado siempre mal, siempre con una nomina de retraso. Pero ahora llevan unos meses que estamos siempre con dos nominas de retraso. Ahora mismo nos deben febrero y marzo y estamos ya a mediados de...
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Síntomas de cándidas y posible embarazo

respondió: Cuando hay embarazo o se esta buscando tienes que ser muy rigurosa con lo que tomas o consumes como medicación. Este no es el medio para prescribir nada, además primero habría que confirmar que efectivamente tienes cándidas. Acude a tu médico,...
Ha empezado a seguir a
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Entrega de finiquito

respondió: Así es, en caso contrario el trabajador puede negarse a firmarlo
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Ere y despido colectivo

respondió: No tiene nada que ver que cobres, al contrario, es un deber del empresario estar al corriente de los pagos. Es más la actuación para contigo beneficia a tus compañeros que pueden demostrar en reclamación de cantidad, que si había dinero para ti y no...
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Cobrando pensión y sigue trabajando

respondió: Si alguien lo denuncia a inspección de trabajo se cae con todo el equipo porque le quitarán la pensión si sigue manteniendo la actividad y le obligarán a devolver las que ya ha cobrado. Recomiendo este libro para informarse sobre derechos laborales y...
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Quiebra empresa

respondió: No te aconsejo esperar a que pete, porque entonces eres un acreedor más. En el momento en que te deban dinero pon las oportunas reclamaciones de cantidad. Así tienes prioridad sobre los acreedores que aparezcan luego. Si los tienes demandados puedes...
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Días festivos

respondió: Las vacaciones según el convenio de comercio de barcelona aun vigente(2005-2008)son 30 días naturales, no 20 laborables como dice tu jefe, ni 22 tampoco. Los días festivos son los que son, dependiendo de la comunidad, de los cuales dos serán locales....