Actividad pública reciente
Ha empezado a seguir el tema Videojuegos
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¿Pueden retener la devolución de una declaración conjunta?
Sintiéndolo mucho si pueden hacerlo y lo más seguro es que hasta que no se resuelva el requerimiento no practiquen la devolución de este ejercicio, son prácticas legales y por otro lado habituales desde la AEAT. Saludos y espero haberte ayudado, y se...
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Derecho Laboral
Nocturnidad y base reguladora para finiquito
Todo lo que cotice a la Seguridad Social entra dentro de la base reguladora por lo tanto ésta sube cuando hay algún extra que cotice.
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Derecho Laboral
Nóminas erróneas
Ahora es complicado darle solución a este tema. Me imagino que habría sido un error de la empresa, pero se tendría que haber visto en su día. Pide un historial en la Seguridad Social de tus bases de cotización y se verá si has cotizado por un...
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Derecho Laboral
Problemas en la empresa por multas
Perdón por la tardanza. ¿Tu jefe te ha dicho expresamente que NO te va a pagar las multas?
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Derecho Laboral
Obligación hacer curso inem
Tienes que hacer el curso por OBLIGACIÓN, si no te pueden sancionar quitándote hasta tres meses de desempleo. Aunque no esté relacionado con tu profesión, es un curso que para ellos te podría abrir el mercado laboral, así que sin excusas: hay que hacerlo.
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Derecho Laboral
¿Cuántos días tengo que trabajar para cobrar maternida?
90 días. Es lo mínimo para cobra el subsidio de desempleo no la maternidad. 180 días si quieres cobrar el desempleo y por lo tanto la maternidad.
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Derecho Laboral
Tengo derecho a baja paternal con contrato de 3 meses
Sí, por supuesto que tienes derecho. Los gastos corren a cargo de la Seguridad Social, ya que deberás de presentar la solicitud correspondiente de paternidad en tu Delegación del INSS.
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Derecho Laboral
Que papeles tengo que llevar al paro
Nada más, pero el certificado de empresa normalmente también lo lleva el trabajador en mano a la oficina de empleo, pero si ellos lo van a enviar, no necesitas nada más.
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Derecho Laboral
¿Me pueden quitar el plus de especialización?
Los pluses se cobran cuando se está haciendo un trabajo efectivo. Cuando se está de baja se cobra el salario base + antigüedad si la tuvieras. Normalmente las pagas dobles constan igualmente, del salario base + antigüedad con el descuento del IRPF....
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Derecho Laboral
Dudas sobre el certificado de empresa
No, no es cierto. El certificado de empresa es uno de los documentos que el empresario tiene OBLIGACIÓN de dar al trabajador. Esté cobrando el paro o no, ya que eso no es problema de la empresa. En el certificado pone todas las bases de cotización...
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Derecho Laboral
Baja Laboral - Maternal
Si tu contrato finaliza antes de dar a luz, pasarías a cobrar el desempleo y cobrando el desempleo tendrías tu baja maternal, es decir, cobrarías el 100% de la base reguladora y no el 75 o el 60%.
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Derecho Laboral
Indemnizaciones por despido
Para que un despido se produzca por causas objetivas, la empresa tiene que cumplir varios requisitos. Por ejemplo: Debe de presentar documentación acreditando que ese despido es objetivo: situación financiera, balance de cuentas, e incluso el juez...
