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Información de la pregunta
Título: Notificación de traslado
Experto: agarfer
Valoración: 4
Fecha: 03/07/2008

Notificación de traslado
Buenas de nuevo agarfer,soy Marcos el que le hizo unas preguntas hace poco sobre el traslado de mi empresa y por lo que de nuevo le doy las gracias. Ya me ha sido notificada la decisión de traslado por parte de la empresa a dia de hoy y para hacerla efectiva el uno de Septiembre.¿Podrias aclararme a lo que se refiere el artículo 40 del estatuto y cito textualmente:"percibiendo una indemnización de veinte dias de salario por año de servicio,con un máximo de doce mensualidades"?¿A que se refiere exactamente?.Yo llevo cinco años en la empresa. Por otra parte quería preguntarte,si debo en este caso dar mi asentimiento o mi rechazo al traslado,con lo que me acogería a los citados 20 dias,por escrito a la empresa o no hace falta,con que se lo comunique a mi gerente verbalmente me vale. Muchas gracias por adelantado y saludos!!!!

Notificación de traslado
Hola Marcos, ese articulo recoge el despido objetivo que es un despido por causas economicas, tecnicas u organizativas (por ejemplo, cierre de empresa) donde la empresa que dice que tiene perdidas se liquida a los trabajadores con este despido que es de 20 días de salario por año trabajado con el topo de 12 mensualidades. Creo que lo que tienes que hacer (si no vas a aceptar el despido) es denunciar a la empresa por despido improcedente e intentar que te paguen los 45 días de salario por año trabajado con tope de 42 mensualidades (que es lo que ellos querrán ahorrarse). Se hace presentando una papeleta de conciliación ante el SMAC (Servicio de Mediacion Arbitraje y COnciliación) donde en caso de no llegar a un acuerdo con la Empresa tendreis que ir a juicio y es alli donde la Empresa tendrá que JUSTIFICAR PERFECTAMENTE porque hace el traslado (si no justifica muy bien las razones concecerán ese despido como improcedente) Ponte en manos de un sindicato o abogado laboralista que te ayude con los papeles. Tienes un plazo de 20 días desde que te despiden (pon no conforme cuando te den la carta de despido) para preentar la papeleta Saludos y mucha suerte Ana

Notificación de traslado
Pero que significa eso del tope de 12 mensualidades,me influye en algo a mi que llevo 5 años? Por otra parte la empresa en el aviso por duplicado que nos ha dado(como especifica el artiículo 40 del estatuto) nos da unas razones para ese traslado,pero no es la carta de despido es solo el aviso de 30 dias indicado en el estatuo. Yo quiero saber si mi decision de ir o no ir se la tengo que dar por escrito o solo verbalmente. Pero lo que me han dado es solo un aviso que se comunica a efectos oportunos,no una carta de despido.

Notificación de traslado
porque en el despido objetivo ese es el máximo, cobrarias como máximo el salario de 20 días por 12 meses La decision has de darla por escrito y si dices que no ellos te daran la carta de despido. Lo que han hecho es el procedimiento en estos casos que requiere de un peraviso de 30 dias anunciando el traslado y tu negativa conllevaria el despido objetivo

Pregunta finalizada. Valoración: 4
Muchas gracias agarfer,al final me he puesto en manos de CC.OO a ver que me dicen.Me pidieron que pasará por el departamento de carretera para ver la carta así que mañana que voy a ver que me dicen.De todas maneras otro compañero que ha ido le han comentado que la carta está correctamente redactada,pero a ver que me dicen.Muchas gracias de nuevo por tu inestimable ayuda.Saludos!!!

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