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Hola, perdonar pero soy nueva por aquí...
Bien, mi consulta es la siguiente:
Tengo un contrato por circunstancias de la producción de [b][u]noviembre[/u] [/b]de 2007 de [u][b]2 meses de duración.[/b][/u] Y me han ido diciendo que se me "renovaba" sin firmar nada. Ahora estoy embarazada de 5 meses y como tengo que pedir las vacaciones de verano, he preguntado a la persona encargada de recursos humanos y me ha dicho que me tienen que enviar un nuevo contrato y sus prórrogas. Mi pregunta es: ¿esto es legal? ¿Tengo que firmar algo?
Muchas gracias,
Un saludo.
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