¿Qué voy a cobrar estando de baja?
Dentro de poco me voy a operar del tabique nasal a causa de una reincidencia en sinusitis. Voy a tener que coger baja en la empresa donde estoy trabajando a tiempo completo con un contrato indefinido. Dado que es la primera baja que voy a coger en mi vida, me gustaría saber qué es lo que voy a percibir. En principio me han dicho que seguro estaré 1 semana, pero es posible que se prolongue a 15 días. ¿En base a que se calcula mi sueldo y quien paga la baja?
1 Respuesta
Respuesta de Eva Lu
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La prestación por IT se calcula en base a la siguiente Base reguladora:
Se divide el importe de la base de cotización del trabajador en el mes anterior al de la fecha de iniciación de la incapacidad por el número de días a que dicha cotización se refiere (este divisor será concretamente: 30, si el trabajador tiene salario mensual; 30, 31 ó 28, 29 si tiene salario diario).
Como norma general, cobrarías:
60% de la base reguladora desde el día 4 hasta el 20 inclusive.
75% de la base reguladora desde el día 21 en adelante.
En los supuestos de enfermedad común o de accidente no laboral, el abono del subsidio entre los días 4 a 15 de baja en el trabajo, ambos inclusive, se atribuye al empresario.
A partir del día 16 de baja, la responsabilidad del abono incumbe al INSS, ISM o a la Mutua, en su caso, aun cuando la materialidad del pago se continúe llevando a cabo en concepto de pago delegado por el mismo empresario.
Los 3 primeros días no se cobran, excepto que en tu convenio indique lo contrario.
Del mismo modo, también puede ser que se incrementen los porcentajes a cobrar, incluso complementando hasta el 100% en algunos convenios.
Se divide el importe de la base de cotización del trabajador en el mes anterior al de la fecha de iniciación de la incapacidad por el número de días a que dicha cotización se refiere (este divisor será concretamente: 30, si el trabajador tiene salario mensual; 30, 31 ó 28, 29 si tiene salario diario).
Como norma general, cobrarías:
60% de la base reguladora desde el día 4 hasta el 20 inclusive.
75% de la base reguladora desde el día 21 en adelante.
En los supuestos de enfermedad común o de accidente no laboral, el abono del subsidio entre los días 4 a 15 de baja en el trabajo, ambos inclusive, se atribuye al empresario.
A partir del día 16 de baja, la responsabilidad del abono incumbe al INSS, ISM o a la Mutua, en su caso, aun cuando la materialidad del pago se continúe llevando a cabo en concepto de pago delegado por el mismo empresario.
Los 3 primeros días no se cobran, excepto que en tu convenio indique lo contrario.
Del mismo modo, también puede ser que se incrementen los porcentajes a cobrar, incluso complementando hasta el 100% en algunos convenios.
