Consulta sobre duración de jornada laboral en mi contrato según el convenio
Mi jornada laboral es de 8 horas y media (donde esos 30 minutos son los correspondientes a la comida). Siempre pensé que que esa media hora debía estar integrada en la jornada de 8 horas. Trabajo en hostelería y el convenio que corresponde dice textualmente:
"Los trabajadores afectados por el presente convenio tendrán una jornada laboral de 40 horas semanales de trabajo efectivo, equivalentes en el computo anual, a una jornada máxima de 1.822 horas, igualmente de trabajo efectivo."
Me parece que la empresa no inflige nada, pero hay agravio comparativo con otras sedes dentro de la empresa que si tienen esa media hora integrada en su jornada laboral.
¿Podría reclamar que el tiempo de mi descanso para comer estuviera dentro de mis 8 horas?
"Los trabajadores afectados por el presente convenio tendrán una jornada laboral de 40 horas semanales de trabajo efectivo, equivalentes en el computo anual, a una jornada máxima de 1.822 horas, igualmente de trabajo efectivo."
Me parece que la empresa no inflige nada, pero hay agravio comparativo con otras sedes dentro de la empresa que si tienen esa media hora integrada en su jornada laboral.
¿Podría reclamar que el tiempo de mi descanso para comer estuviera dentro de mis 8 horas?
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Respuesta de bergenz
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