Contratos de acumulos de tareas.

Hola,
Si tienes un contrato de circunstancias de la producción la duración máxima del mismo es de 12 meses, por lo tanto si estás realizando las mismas funciones, con contratos temporales, por el mismo motivo, implica que estos contratos están en fraude de ley, si demandas judicialmente y puedes demostrarlo conseguirías un contrato indefinido.
Debes recabar toda las pruebas posibles para poder utilizarlas. Lo mejor sería esperar hasta que finalizaran tu contrato y en ese momento demandar como si se tratara de despido.
un saludo.